岗位速览
根据工作需求，依照《事业单位人事管理规范》及事业单位公开选拔的相关政策要求，民族出版社计划在2025年面向应届生开展事业编制专业技术人员的招聘工作，共招聘4人。现将相关事宜公布如下。
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具体岗位的详细信息及所需条件可查阅《民族出版社2025年度应届毕业生招聘岗位信息表》（附件1）。
02
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（一）具有中华人民共和国国籍。
政治立场稳固，对中国共产党领导及社会主义制度表示坚定支持，深刻认识到“两个确立”的重大意义，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，切实做到“两个维护”，坚决拥护中华人民共和国的宪法和法律，行为端正，恪守纪律和法律规定。
招聘对象限定为那些在学期间未曾就业的2025届国内高校应届生，不包括委培生和定向生，以及两年择业期内尚未找到工作单位的高校毕业生；同时，这些毕业生的年龄需满足不超过35岁（即1990年1月1日之后出生）的条件，且必须在2025年12月31日之前获得毕业证书和学位证书。至于京内生源，则特指那些已经拥有北京市常住户口的报名者，但不包括北京高校集体户口的成员。京外学生若想在京定居，需满足特定年龄条件，具体为：大学本科毕业生年龄需在26周岁以下（需在1999年1月1日之后出生），硕士研究生年龄需在30周岁以下（需在1995年1月1日之后出生），博士研究生年龄则需在35周岁以下（需在1990年1月1日之后出生）。
（四）应聘者需满足岗位所规定的学历和专业要求。具体专业条件应以应聘者所取得最高学历对应的专业为准，具体专业名称和代码可参照教育部发布的《普通高等学校本科专业目录（2024年）》、《学位授予和人才培养学科目录（2018年）》以及《研究生教育学科专业目录（2022年）》进行查询。
（五）身体健康，具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。
（六）具备岗位所需的其他条件。
因曾因犯罪行为受到刑事制裁、因违纪被开除党籍、因失职被剥夺公职、或因失信被纳入联合惩戒名单的人员，以及那些在公职人员招聘考试中因舞弊等严重违规行为被认定、或在禁考期间违规参加考试的人员，还有那些根据法律法规不能被聘用为事业单位工作人员的其他类型人员，均不得参与报名应聘。
应聘者报名时，不得选择那些一旦被录用便会形成回避关系的岗位。具体需要回避的情况，将依照《事业单位人事管理回避规定》来判定。
03
招聘程序
报名
应聘者需通过电子邮件方式提交报名，请将《民族出版社2025年度应届毕业生公开招聘报名登记表》、身份证正反面、户口簿首页及个人页面、学历学位证明、专业技术资格证明以及相关项目作品等材料的扫描件进行打包，随后发送至指定的报名邮箱（mzcbsrsc@126.com）。在邮件的主题中，请按照“姓名--应聘部门--应聘岗位（应届）”的格式进行标注，每位应聘者仅限申请一个岗位。报名截止日期2025年6月8日17：00。
资格审查
对报名者依据岗位要求进行资格审核。审核合格者将通过电话或电子邮件被通知后续事宜。通常情况下，岗位招聘名额与审核通过人数需达到一比五的比例方可组织考试，若未满足此比例，招聘单位领导班子将共同商讨，决定是否依据实际通过审核的人数进行笔试。
在公开招聘的整个过程中，资格审查始终存在，一旦在任何阶段发现申请者的资格条件与公开招聘的标准不符，将立即取消其应聘资格。
笔试
笔试环节涉及公共基础及岗位所需专业知识，编辑职位还需额外参加相关业务测试。笔试成绩以百分制评定，最高分为100分，及格标准为60分，未达此标准者将无法晋级面试。笔试的具体时间与地点等信息将另行发布通知。
面试
依据应聘者的笔试得分从高到低的排列，依照1比5的比例挑选面试候选人（若笔试得分相同，则同时进入面试）。若有人放弃面试资格，将依照笔试得分从高到低的顺序进行依次替补。若未达到1：5的比例要求，则根据实际人数安排面试。若招聘名额与应聘者数量之比不足1比3，则报名者的面试得分需达到其面试官小组采用同一试题对所有面试者评分的平均水平，才有资格成为体检和考察的对象。面试总分设定为100分，及格分数线为60分，得分低于60分的应聘者将无法进入下一环节。
面试人选、时间、地点等有关事项另行通知。
考察和体检
应届毕业生在岗位招聘中，其综合成绩是通过笔试和面试成绩各占一半的比例来计算的。依照这一综合成绩，从高到低排列，并按照1比1的比例挑选出考察对象。考察过程将综合运用实地考察、个别交谈、审查人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录以及与考察对象面对面交谈等多种方法，全面评估和掌握考察对象的综合表现。若体检或考察结果不达标，经综合考量，可按照考试成绩从优到劣的排名进行替补，或者选择不进行替补。对于在国家民委及其下属单位有直系亲属或重要社会关系的人选，必须主动进行申报。需依据现行的公务员录用体检规范自行进行体检，且体检所产生的费用将由招聘单位负责承担。
公示
依据应聘者报名后的考试成绩、健康状况检查以及综合评估等标准，选出拟聘用的员工，随后在国家民族事务委员会的官方网站以及民族出版社的网页上予以公告。公告的有效期限为五个工作日。
聘用
公示期结束后，若无任何异议，相关事宜将提交给相关部门进行备案，并取得其同意后，将依照规定程序完成聘用手续的办理。若接到有关问题的反映，将进行核实，并在此基础上研究决定是否进行聘用。
04
其他事项
本次招聘的详细信息已公布于相关网站，敬请密切关注，同时确保您的通讯设备处于可用状态。
报名者所提供的资料和信息必须保证其真实性、精确性以及完整性，任何涉及伪造、篡改证件、证明等报名材料，或通过不正当途径获取应聘资格，在考试、体检、考察等环节作弊，以及存在其他违反公开招聘纪律的行为，都将依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行相应的处理。
报名时如需咨询，请拨打以下电话号码：010-58130507或010-58130567。
监督举报电话：010-58130007
附件：
民族出版社2025年度面向应届毕业生公开招聘岗位信息表
民族出版社2025年度面向应届毕业生公开招聘报名登记表
民族出版社
2025年5月27日
