依据《宜昌市高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜办发〔2016〕18号)、《市委人才办市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》(宜人办文〔2019〕2号)以及《宜昌市直事业单位2021年高层次和急需紧缺人才引进空缺岗位需求目录》等文件的要求和内容，湖北三峡技师学院决定招聘急需紧缺人才共2名，现将具体事项公告如下：
一、招聘岗位及职数
此次人才引进计划包含两个职位，总共需要选拔两名工作人员，具体详情请参考《湖北三峡技师学院2021年急需紧缺人才引进空缺岗位表》。
二、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
维护中华人民共和国宪法，维护中国共产党领导地位和社会主义制度，遵守法律法规，恪守纪律规范。
3.具有良好的政治素质和道德品行;
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
5.具有岗位所需专业知识和业务能力;
该学院各职位的详细招聘要求以及联系方式，均载于《湖北三峡技师学院2021年急需紧缺人才引进空缺岗位表》（附件1）。
(二)有下列情形之一的不得参加公开招聘考试
1.现役军人;
2.在读的非应届毕业生;
涉及违规违纪且于接受调查的人员，以及尚未撤销党纪、政纪处分的人员，均在此列。
4.宜昌市内在编公务员和事业单位工作人员;
那些在公务员选拔和事业单位公开选拔考试中，经核实存在重大违规违纪行为，目前仍处在禁止参加考试期限的人等
6.按照有关规定应当执行回避制度的人员;
7.法律法规规定的其他情形。
三、招聘程序
(一)发布公告
根据宜昌市人力资源和社会保障局官方网站公布的《湖北三峡技师学院2021年度急需紧缺人才招聘空缺职位通知》，该通知的发布时段为2021年3月26日，一直持续到2021年4月6日24时结束。
(二)报名安排及资格审查
报名起始日期是2021年4月7日，截止时间是2021年4月9日晚上六点整，整个报名阶段持续三天以上。
报名途径为“宜昌市事业单位公开招聘报名系统”，涵盖应聘者登记、信息核对以及资格证明文件制作等环节。
在网址http://61.136.223.37:7005/rskswt/pc/index.jhtml上实施操作。应试者完成登记并进入系统后，需选择所要申请的职位，接着按照指示填写个人资料，并且把需要提交的文件进行扫描后附加在系统中。
报名时需认真研读招聘启事和报考保证书，如实填报个人信息，所填身份证件、学历资质（2021届毕业生需持有学校开具的毕业有效证明，海外留学人员须获得教育部留学服务中心认证的文件）必须符合报考资格要求。所填电子邮箱和联系电话必须真实无误，为确保沟通顺畅，应聘期间不得更改这些联系方式。
4.资格审查及其他
湖北三峡技师学院和市人社局依据引才公告规定的应聘资格，在网上报名阶段实施资格认证，认证情况即时通知应聘者。
领取准考证。已经网络报名并且资格审核合格的考生，能够在2021年4月15日通过网络获取准考证。如果碰到获取困难，需要登录相关网址进行咨询并处理。网络报名方面技术支持热线是15335720680，准考证获取服务热线是13329802065，考试事务服务热线也是13329802065。
(三)考试安排(面试)
(1)面试人员确定：报名并通过资格审查人员，均参加面试。
(2)面试内容及方式。以面试公告为准。
面试具体时段与场所，需借助公告发布、电话联络、短信传递等途径，确保每个参加面试的人员都获得明确消息，同时要把通知情况详细备案。
参加面试需满足条件，必须携带准考证和身份证件，二者缺一不可，同时要准时到达指定地点，逾期未到者，将视为主动放弃面试资格。
(四)体检与考察
进行身体检查，依据应聘岗位，按照应聘者面试表现由优至劣的顺序排列，依照招聘名额与应聘者数量一比一的比例选定，在宜昌市人力资源和社会保障局官方网站公布，体检工作由市人力资源和社会保障局负责安排执行，身体检查需在县及以上具备综合诊疗能力的医院开展，检查规范参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关要求实施，检查开支由应聘者自行负担。
审查应聘者的资格，市人社局负责考察工作，制定考察方案需遵循相关规定和实际需求。考察时，要依据德才兼备原则，以德为先，全面评估应聘者的政治素养、道德水准、能力水平、工作业绩、廉洁程度以及守法情况。
报名者主动退出，或经检查身体、考察情况不达标的，将依照湖北三峡技师学院招聘面试者的分数高低，从他们当中依次选拔，来填补体检或考察的空缺名额。
4、体检、考察时间地点由市人社局另行通知。
(五)公示和聘用管理
依据应聘者面试表现、体检状况及考察反馈等材料，湖北三峡技师学院党委进行深入商议，最终选定初步录用人员名单，该名单需经上级部门审核批准，随后在宜昌市人力资源和社会保障局官方网站进行公告，公告期限不得少于七个工作日，公告中会详细列出被录用者的姓名、性别、所学专业、获得的学历与学位，以及拟任岗位的具体信息。应聘者须于2021年7月30日之前获得学历证明和学位证明，若届时未能取得相应证书的，将取消录用资格。若公示期间无异议，需将相关材料报送至市人力资源和社会保障局进行审批。
出现涉及录用的事由且核实确实的，不予录用。出现的事由短时间难以核实的，暂时搁置录用，等查明后再定是否录用。被录用者接到录用通知后20天内，若无正当理由不去报到，取消录用资格。湖北三峡技师学院将按面试成绩从参与者中依次补录。
经过市人力资源和社会保障局批准并完成登记手续，将发放录用确认书，湖北三峡技师学院依照相关规范和流程，为确定录用人选进行相关录用手续的办理。湖北三峡技师学院与最新录用的员工订立录用协议，采用岗位式管理。员工录用设有考察期，考察期依据（宜人社规〔2012〕1号）文件要求实施。通过试用期的评估且获得相应阶段的教师资质证书，可以申请转为正式员工，确定职位级别，并依照所任岗位的相关政策领取相应的报酬。若试用期的评估未能通过，则终止雇佣关系；如果试用期满时未获得相应阶段的教师资质证书，则延期一年转为正式员工，若延长期限结束后仍未能取得相应阶段的教师资质证书，则终止雇佣关系。
四、防疫要求
应聘者需主动配合招聘方和考试主办方的防疫措施，共同维护卫生防疫秩序。参与现场招聘的，必须提供健康码和其他相关文件，同时遵守现场防疫规定。只有健康码显示为绿色，且体温不超过37.3摄氏度的人，才能进入现场。若不遵守学校与考试主办方的防疫要求，将失去应聘资格。触犯《中华人民共和国传染病防治法》及相关法规的，必须承担相应法律责任。
五、其他事项
对违背招聘公开规定的考生和相关职员，要依照《事业单位招聘违纪违法行为处理办法》(人社部令第35号)执行，若存在犯罪嫌疑，须立刻移交相关司法单位审理。
2.本公告《岗位表》所列内容，由湖北三峡技师学院负责解释。
此次招才考试没有指定参考教材，也不会组织或委托其他单位开设面试指导课程。
4.本次考试考务费用由招聘单位承担。
举报热线有0717-6056603和0717-6056364这两个号码,政策监察联系电话是0717-6056758。
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2021年湖北三峡技师学院急需紧缺人才招聘空缺职位清单文件.docx
湖北三峡技师学院
2021年3月26日
