张家口报业传媒有限公司归属于张家口日报社，有着传递市委、市政府的各项工作安排、资讯、经验的功用，这能反映群众的呼声与意见，还能把控正确舆论导向，推动媒体融合改革等诸多职能，现在根据工作需求，依照民主、公平、竞争、择优的准则，面向社会公开招募15名新媒体人才，具体公告如下：
一、招聘岗位
需全媒体记者3名，新媒体主持人3名，新媒体运营3名，视频摄像3名，视频剪辑2名，运营总监1名，其岗位性质、条件以及薪酬情况见《张家口报业传媒有限公司工作人员岗位信息表》(附件1) 。
二、基本条件
拥有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，崇尚社会主义制度，遵循中华人民共和国宪法以及法律。
（二）具备优良的政治素质，秉持马克思主义新闻观，对党的宣传思想文化事业满怀热爱之情。
具有岗位所需专业技能，具备相应身体条件，拥有一定心理素质，能吃苦耐劳，可适应媒体长期加班工作要求。
行为记录方面，要做到遵纪守法，其诚实守信，品行端正，不存在不良从业行为记录，没有参加非法组织活动，也没有其他不良记录 。
（五）符合亲属回避的相关政策和规定。
有丰富的媒体从业经历，专业能力十分突出的人，于各岗位的要求能够适当放宽 。
三、招聘程序
招聘信息的发布方式如下：其一，要在《张家口日报》上发布，还要在《张家口晚报》上发布，同时也要在河山新闻客户端发布，还得在张家口新闻网发布，也需在张家口日报公众号发布，更要在张家口NEW抖音处发布招聘信息；其二，通过聚优人力资源公司网站http://www.jy0313.com来发布招聘信息。
（二）报名
1.本次招聘采取网上报名、网上资格初审，每人限报一个岗位。
2.报名时间：2023年6月9日— 19日；
报名方式为，报名人员要对报名材料进行扫描处理，而后发送至电子邮箱 zjkrbsrs@126.com 进行报名，报名的时候所有附件要以一个压缩包的形式去发送，并且邮件主题以及压缩包都需要利用“报名新媒体人才 + 姓名 + 应聘岗位”来命 名。
报名人员需提供以下资料：
电子扫描件包括本人身份证，学历学位证书，《教育部学历证书电子注册备案表》，1寸白底彩色免冠近照，还有一份填写完整的《报名资格审查表》，表样要从网站http://www.jy0313.com下载。
应聘人员要晓得，所呈上的信息得保证真实且完整，资格审查会在公开招聘的整个进程里开展，一旦察觉到不具备报名资格或者存在伪造报名材料的状况，那么考试资格将被一概剥夺。
考试，对于劳务派遣人员而言，采取的是笔试、专业操作测试与面试相接合的方式，其总分是100分，其中笔试所占比重为30%，现场专业操作测试所占比重为40%，面试所占比重为30%。而企聘人员采取的是笔试与面试相接合的方式，总分同样是100分，笔试比重为30%，面试所占比重为70%。
1.笔试
内容：新闻稿件写作，满分100分。
要求是，应聘人员得同时带着笔试准考证以及在有效期之内的本人身份证，要依照准考证上面规定的时间还有地点去参加考试；笔试合格的分数是60分，要是没有达到合格的分数就不可以进入到接下来的环节。
2.现场专业操作测试
各个岗位有着不同要求，在此基础上评委于现场进行出题，所涉及的内容涵盖文案撰写，视频拍摄事宜，以及剪辑等新媒体产品制作方面，最后的总分设定为100分。
专业操作测试的合格分数线被设定为60分，要是没有达到这个合格分数，那就不可以进入到接下来的环节之中。
3.面试
依据笔试成绩，还有现场专业操作测试成绩，按照各个岗位的招考人数情况，由高分朝着低分的方向，以一比三的比例去确定面试对象。要是比例不足一比三的话，那就按照实际比例来确定面试对象；要是遇到末位出现并列情况的，并列的人员都要进入面试名单。
面试采取结构化面试的形式，对参与面试的人员，就其现场应变能力，语言表达能力，形象气质等诸多方面予以考核，面试满分为100分，若分数未满60分则判定为不合格，而面试不合格之人不被列入体检对象。
（五）对各岗位综合成绩进行排名，按岗位需要择优录用。
（六）体检和心理测试合格予以公示后，办理入职手续。
四、其他相关事宜
报考者需要对自身提交的信息以及所提供材料的真实性承担责任，资格审核在招聘工作的整个过程中都存在，报考者当中，要是发现有人提供虚假材料，所学专业和学历（学位）存在作假情况，在试用期间被证实不符合录用条件，一旦被发现，就会取消录用资格，对于已经签订合同的，会按照相关规定以及程序来解除劳动合同。
（二）考生在进行报名之时，一定要填写自己平常经常使用的联系方式，并且要让手机这类通讯设备处于畅通状态，要是因为通讯不顺畅而对报名、考试、资格审查、体检、考察、递补、录用造成影响的，那么后果需要自行承担。
（三），本次招聘，委托聚美人力资源服务机构负责实施，在招聘期间，应聘人员，应随时关注网站信息，该网站网址为http://www.jy0313.com，以免错过招聘相关通知。
用于咨询的电话号码分别是，0313 减去 2013565，0313 减去 2017966 。
监督电话：0313-2030009
关于为张家口市公安局公开招聘劳务派遣制警务辅助人员公告
依照工作所需，张家口市公安局托付张家口市金桥人力资源开发服务中心朝着退役军人公然开展招聘劳务派遣制警务辅助人员（辅警）的行动，现把有关事项予以公告如下：
一、招聘原则
秉持德才兼备，道德为先的用人判断准则，依据公开、公平、择优的原则，开展公开招聘相关工作 。
二、招聘名额
此次总共招聘五十名劳务派遣制警务辅助人员，任何应聘人员会依据招聘条件规定进行报名，这次招聘辅警的岗位主要是用于市纪委监委留置人员的留置看护工作。那些想要应聘的人员呐，能够借助以下这些方式而去查询那招聘的相关信息哟：其一是“张家口市公安局网站（http://www.zjkga.gov.cn）”，其二是“张家口公安”微信公众号呢，其三是张家口市金桥人力资源开发服务中心网站（https://www.zjkjqrl.com/），其四是“张家口金桥人力资源开发服务中心”微信公众号。
三、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；
3、身体与心理均健康，体态容貌端庄正直，不存在残疾情况，不存在口吃现象，不存在色盲以及色弱问题，不存在纹身，不存在明显的疤痕，不存在传染病，不存在吸毒的历史，不存在抑郁病史以及精神心理方面的问题，直系亲属不存在精神病史，不存在被开除或者辞退的过往经历，拥有能够履行职责所需的身体状况以及工作能力；。
具有忠诚、奉献还有吃苦耐劳精神之人，自愿去从事公安辅警工作，能遵守工作纪律，会保守工作秘密，还会服从组织分配 。
5、本人未与其他单位签订任何劳动合同或确立劳动关系；
6、有下列情形之一的，不得报考：
存在这样一种情况，即本人参与非法组织；或者家庭成员参与非法组织；又或者有家庭成员参与邪教组织；再或者家庭成员从事其他危害国家安全活动的 。
（2）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
（3）编造一些有损国家声誉的信息，散布开来，这些信息是反对党的理论以及路线方针政策的，并且是违反国家法律法规的 。
（4）曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
（5）曾被行政拘留、司法拘留的；
（6）被吊销律师、公证员职业证书的；
（7）被开除公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的；
（8）从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
（9）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（10）国家和省规定的其他不适宜从事警务辅助工作的。
（二）招聘条件
这次招聘辅警总共是50名，只限定于退役军人，在报名之际必须要在工作简历当中注明服役的时间，年龄处于18周岁到25周岁这个范围（也就是在1997年6月30日至2005年6月30日期间出生的），拥有张家口户籍，属于男性，学历是高中以及以上，现役军人、在校在读学生都不可以报考。
四、招聘程序和方法
此次招聘运用网上报名以及资格初审的形式，在报名截止之前的两天，报名人数呈现出较为集中的状况，应当尽可能避开报名的高峰期，以此来提升报名的效率。
报名网址：
http://110.249.194.218:90/
报名时间是，2023年6月16日的9时有这回事，一直持续到，2023年6月20日的17时截止。
缴费的时间是，在2023年6月16日的9点开始，一直持续到，2023年6月21日的17点结束。
网上报名的基本程序：
在考生开始报名以前，必须做到对本次招聘公告以及拟应聘岗位条件有全然的知晓，秉持认真的态度去阅读并且同意《报考诚信承诺书》，依照相应步骤开展具体的操作。
在网上报名时，会实行一种十分严格的自律机制，在此机制下，必须做出承诺去履行《报考诚信承诺书》，要对提交审核的报名信息的真实性承担责任，在资格复审这个环节，一旦发现网上填报的信息跟实际情况不一样，就会取消应聘资格。
首先，在网上报名时，必须凭借有效的二代《居民身份证》来申请 “报名号”。接着，要预先选择应聘岗位。之后，只有获取了“报名号”以及“初始密码”，才能够登录报名系统。然后，登录系统后进行填表操作，随后提交审核。其中，报名号是用于登录报名系统的唯一标识，而密码是可以修改的。最后，这两者都务必牢记并且妥善保管好。
4.你得去按照《填表说明》去规范地填写或者选择表项，要依照报名系统的要求上传彩色免冠照片，不然的话此情况将会被报名系统自动加以拒绝。报考信息只有通过审核之后才可以去实施交费相关操作，交费成功了也就意味着完成考试报名了。
5.考生提交审核之后，其信息就会被锁定，在没有反馈审核结果以前是不能修改的。通常来讲，审核员会在24小时之内在报名系统上回复审核结果。审核没有通过的，能够依据提示的未过原因，去修改信息并且重新提交审核；审核通过的，就不可以再修改报名信息了，而是要进入交费程序。请考生尽量别选择最后时刻报名，这样可以避免因为报考条件不符或者填报信息不完整等缘由审核未过从而错失改报机会。
应聘考生必须千万谨记报名的截止时间，以及交费的截止时间，还有考试时间等关键重要信息，只要是在规定的时间范围之内，没有完成相关操作的，都将会被视作自动放弃，与此同时，在报名期间以及考试期间，一定要妥善保管好个人的证件以及信息，要是因为个人理由导致出现丢失情况，或者被他人盗用，以及信息被恶意篡改，进而影响到报名和考试的，责任需自行承担。
7.报名时，需通过网上进行付费，来完成交费行为，每个人的报名考务费用是100元。要是没有按照约定的期限去完成缴费，那么就会被看作是自动放弃报考资格这样的结果。
8.报名考务费减免对象和办法。
符合城乡最低生活保障家庭、原农村建档立卡贫困家庭条件的应聘人员能够减免报名考务费。其具体流程是，先进行报名缴费，接着提交审核材料，在审核通过之后实现退费。满足减免条件的应聘人员，要在笔试结束之前将如下相关证明扫描件发送至指定邮箱（zjksjqscb@126.com） 。
要享受城乡最低生活保障家庭的待遇，需提供由户籍所在地的县、区级民政局出具的低保证明，以及处于有效期内的低保证。
（2）若是原农村建档立卡贫困家庭，需提供由县、区级乡村振兴部门出具的原建档立卡户证明，以及扶贫手册。
若是经过审核之后，符合条件能够减免的状况下，报名考务费将会在笔试结束以后，10个工作日之内，返还到考生用来缴费的支付宝账户当中。
五、考试
（一）体能测评
关于体能测评准考证的打印时间，是这样的，从2023年6月29号开始，一直到同一自然年度当中的2023年6月30号截止 。
组织实施体能测评，是依据《公安机关录用人民警察 体能测评项目和标准》来进行的。 。
测评项目为：10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高。
测评标准：
①10米×4往返跑：合格标准≤13″1。
②1000米跑：合格标准≤4′25″。
③纵跳摸高：合格标准≥265厘米。
注：体能测评达标人员方可进入笔试。
（二）笔试
进行笔试准考证打印的时间是，二零二三年七月五日，一直到二零二三年七月六日。
进行笔试时，其考察内容涵盖《行政职业能力测验》，以及《公共基本知识》俩项，考试具体所持续的时间定为120分钟，而其满分设定在了100分。在综合成绩之中，笔试成绩所占的比例为50%。当笔试成绩对外公布之后，会依据考试所取得的这一成绩，按照由高等级至低等级的顺序，依照拟招聘人数1:2这样的比例，去参与资格复审环节。在招聘人数1:2此比例范围以内，处于末尾位置成绩呈现并列状况的考生，全部都能够进入资格复审。倘若参与笔试的人数，低于拟招聘人数1:2所占的比例，那么参加笔试同时取得相应成绩的考生，全部都可以进入资格复审。
（三）资格复审
资格复审时间另行通知。
资格复审，是要对应聘人员报名时所填报的信息去进行现场审核，要求出具以下这些证件以及材料的原件还有复印件1份，分别是：身份证，毕业证，户口本，这里说的户口本是户主页以及本人页，《教育部学籍在线验证报告》有要求，国家承认大专及以上学历的人员需要提供，是从学信网下载打印的，退伍证，个人征信报告，这个是由中国人民银行出具的。
经过审核，那些符合条件的会进入面试。对于在网上报名的时候填报情况不属实、不符合报考条 件的考生，会取消其面试的资格，并且依据笔试成绩从高到低依次进行递补从而进入资格复审，递补人员资格复审通过之后才可以参加面试是这样的情况，对于严重弄虚作假行为要追究责任。
（四）面试
用于面试的准考证打印的时间段为，在2023年7月17日这个日期，一直到2023年7月18日这个日期 。
面试主要对考生的工作适应综合能力进行测评，对考生的应变与自我控制能力进行测评，对考生的语言表达与仪表举止等进行测评 。
考生综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
六、体检、政审考核
在体检方面，是按照考生综合成绩从高到低的顺序，以1:1的比例来确定体检人选，当总成绩相同的时候，面试成绩高的那个人会优先进入体检环节，而且体检费用需要考生自行承担。再就是体检是参照《公安机关人民警察录用体检通用标准》来执行的，至于体检的时间以及地点则会另外进行通知。
政审，主要针对拟聘人员，审核其政治思想状况，审核其道德品质情形，审核其遵纪守法方面，审核其社会关系等情况。参加政审的人员，须认真去填写《劳务派遣制警务辅助人员政审表》，并且要由有关部门，填写详细政治情况，还要加盖公章。
七、聘用
综合成绩以及体检、政审等情况被考量以后，得以确定拟聘人选，该人选会于张家口市金桥人力资源开发服务中心网站（https://www.zjkjqrl.com/），还有“张家口金桥人力资源开发服务中心”微信公众号进行公示，公示的期限是3个工作日。倘若公示期间所举报反映出来的是极其严重的问题，并且经过核查确有属实依据，不符合聘用条件的，其拟聘人选资格会被取消；要是反映出来的是严重问题，然而一时之间难以核查清楚的，会暂定聘用，等到核查清楚并得出结论之后，再去决定是否聘用 。
聘用手续，将会由张家口市金桥人力资源开发服务中心，依据有关规定来进行办理，之后签订劳务派遣劳动合同 。
八、岗位待遇
劳动合同，此为劳务派遣形式，其期限设定为三年，其中试用期时长为六个月，且试用期是一并被计算在合同期限范围之内的。试用期工资，会依据河北省人社厅所发布的那篇《关于调整最低工资标准的通知》，也就是冀人社发〔2022〕17号这份文件所规定的最低工资标准的1.5倍来进行支付。当试用期满之后，按照《河北省公安机关警务辅助人员层级化管理办法》进而确定层级以及工资标准，同时还要缴纳社会基本养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险。
九、其他事项
由张家口市金桥人力资源开发服务中心充当，接受报名单位指定，不设立其他用来委托个人或者机构的情况存在 。
对于考生而言，要是未于规定的时间之内，依照要求去参加体能测评，以及参与笔试，还有进行资格复审，再就是参与面试，接着参与体检，随后进行政审，甚至于报到等这类情况的话，那么统统都会被视作自动放弃应聘资格。
3.本次招聘岗位为劳务派遣性质，不占用地方编制。
在这次招聘工作里头，监督以及审核乃是贯穿于整个过程的，于任何一个环节那边，一旦察觉到考生存在弄虚作假这种情况或者违反考试纪律的状况，便会一律取消其应聘资格，要是问题严重的话还要追究责任。
空缺的岗位，会按照综合成绩从高到低依次进行递补。要是综合成绩出现并列情形，面试成绩高的那个人会优先，要是面试成绩也是相同的状况，学历高的人会优先，要是学历也一样的情况时，笔试成绩高的人会优先。
请注意啦，要向所有前来应聘的人员特地警醒告知，在整个招聘的这段时期之内，需要随时着意留意关注“张家口金桥人力资源开发服务中心”的网站以及微信公众号，不然的话，就可能会错失掉招聘相关的通知消息，进而造成并非必要的损失情况。与此同时，此次考试并不会指定专门的考试辅导用书，也不会去举办，并且也未委托任何的机构或者个人去举办考试辅导培训班。当下在社会上面出现的，那些假借招聘考试命题组、专门培训机构等名义而举办的辅导班、辅导网站，或者是发行的出版物、上网卡等等，统统都和本次招聘没有关联关系。殷切期望广大的应聘者能够提升警觉意识，千万不要遭受欺骗上当。
咨询电话：
0313-2051684
0313-8681771
张家口万达中合大数据有限公司招聘公告
鉴于企业发展实际所需，以此来获取具备高质量的人才，进而提升企业的竞争力，依据具体工作的需求状况，张家口万达中合大数据有限公司朝着社会展开公开招聘，要招聘工作人员11名，现在将相关事项作出如下公告：
一、公司简介
公司借助移动互联网，借助云计算，借助大数据，借助人工智能等技术，为张家口市“幸福张家口”APP平提供建设服务，提供运营服务，提供推广服务，提供运维等服务，以市民需求当作导向，用大数据赋予城市发展能量，提升城市现代化治理水平，更进一步去促进大数据，促进互联网，促进云计算，促进人工智能等新一代信息技术与政务服务，与实体经济，与社会治理的深度融合，全面推进经济社会各领域数字化转型发展，为达成张家口高质量发展给予有力支撑 。
二、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公开、公平、择优的原则实行公开招聘工作。
三、招聘名额
此次总共招十一名工作人员，凡被招用之人员会依照招用条件规定去报名，被招用的人员能够借助以下途径查询招聘信息：“幸福张家口”APP以及微信公众号，张家口市人才交流服务中心公众号，张家口市人民政府国有资产监督管理委员会官网，张家口发布公众号。
四、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；
3、身体处于健康状态，心理也保持健康，身体容貌端正，不存在纹身情况，没有吸毒的病史，具备履行职责所需要的身体条件以及工作能力 。
4、出于自愿去从事工作，具备忠诚的品质，拥有奉献的精神，有着吃苦耐劳的特质，遵守工作方面的纪律，保守工作所涉及的秘密，服从组织给自己安排的分配 。
5、本人未与其他单位签订任何劳动合同或确立劳动关系；
（二）招聘条件
全日制大学本科及以上学历者，35周岁及以下，可应聘前端开发工程师（3名），需有2年及以上移动端项目开发和实施经验，要掌握HTML、CSS等前端技术，能独立编写HTML、CSS代码，要熟练掌握JavaScript脚本语言，熟悉H5开发，要熟悉Vue.js、Node.js等框架使用及相关原理，要掌握iOS，Android等平台浏览器的特性，精通各平台浏览器兼容性解决方案，要熟悉RSA、AES等加密算法及有相关的编码经验，熟悉常用的安全漏洞及相关解决方案（如XSS、越权访问等漏洞），对用户体验、交互操作及用户需求分析有一定了解，有产品或界面设计经验优先，能够独立负责模块开发，具备优秀的跨机型分析问题和解决问题的能力，有性能调优经验，具备良好的沟通及表达能力，能够独立分析解决问题，取得计算机软考中级及以上证书的优先 。具体专业要求见附件。
后端开发工程师，需全日制大学本科及以上学历，年龄在35周岁及以下，要有2年及以上Java项目开发和实施经验，要精通Java语言，掌握高并发、高性能系统设计及应用，熟悉微服务开发框架，熟练掌握SpringBoot、SpringCloud、springcloudAlibaba、MyBatis等开源框架，掌握mysql、MongoDB等数据库技术，能够熟练编写高效优质的SQL 语句，熟练使用Redis等缓存技术，具备良好的逻辑思维能力，具有较强的分析问题和解决问题的能力，有一定的代码、系统调优经验，具备丰富的编码、Code Review经验，有良好的编程习惯与代码风格，掌握常见设计模式、数据结构与算法，具备良好的沟通及表达能力，能够独立分析解决问题，取得计算机软考中级及以上证书的优先，此岗位招聘3名。具体专业要求见附件。
具备全日制大学本科及以上学历，年龄在35周岁以下，拥有3年以上产品经理相关经验，其中包含1年以上数据产品管理经验，优先考虑独立承担过中大型产品管理经验者，优先考虑具有数据分析工作经验者，思路清晰，具备良好的业务理解能力，拥有需求判断、引导、控制能力，具备良好的沟通表达能力及协调能力，精通产品市场分析、产品设计、原型设计等，熟练掌握Visio、Axure、PowerDesigner等分析设计工具，以及具备较好的文档编写能力，具体专业要求见附件，此为产品经理（1名）的岗位要求 。
首先，人力资源专员（1名），要求是全日制大学本科及以上学历，年龄 35 周岁及以下。其次，要对人事六模块熟悉，熟练操作薪酬绩效及员工关系模块，且对行政团建有实操或者组织策划经验。然后，需熟悉国家及地方政府关于劳动与用工的相关法律、法规。再者，要对公文写作、公文处理、党建、工会、合同管理等相关工作熟悉。另外，要有较强的逻辑思维能力和判断能力以及资源整合能力，还要有较强的组织协调能力和表达能力。同时，要有活力 ，有良好的全局观，有很强的计划性和实施执行的能力。最后，有人力资源师证书的优先，有行政事业单位、国企相关岗位工作经验优先，中共党员优先。具体专业要求见附件。
行政管理专员需 1 名，要求为全日制大学本科及以上学历，年龄在 35 周岁及以下，具备良好的语言文字表达能力，可熟练运用各类办公软件，学习能力突出，抗压能力较强，拥有良好的沟通能力以及服务意识，有 1 年以上党政机关或企事业单位工作经验者会被优先考虑，研究生优先，中共党员优先，持有法律职业资格、注册会计师等证书者优先，具体专业要求见附件 。
6、区县运营（1名）：学历需为全日制大学本科及以上，年龄在35周岁及以下，还要有3年以上与技术运营相关的工作经验；具备优秀的沟通表达能力以及组织协调能力，工作时主动积极，拥有较强的逻辑思维能力和组织协调能力；要有较好的服务意识，对做事充满热情，有耐心、具备较强的情绪管理能力及抗压能力；能够接受短期出差或者外派。具体专业要求需查看附件，特别优秀的人员条件可以放宽。
7、市场主管（1名），需满足全日制大学本科及以上学历，年龄在35周岁及以下，拥有5年以上互联网行业市场推广工作经验，要具备市场营销、市场管理的理论知识，熟悉互联网市场拓展策略，具备良好的沟通、组织、协调能力，市场洞察力、应变力和执行力，具体专业要求见附件，特别优秀者条件可放宽。
五、招聘程序和方法
招聘采用网上报名的方式，每人只能报考一个岗位。
报名的方式是，把个人的简历发放给邮箱zjkwdzhdsj@126.com，简历这个文件用“姓名加上岗位以及手机号”来进行命名。
报名开始时间是，2023年6月8日，报名截止时间是，2023年6月23日，各个岗位的报名者，在报名成功之后，依据相关通知的要求，进入到考试的环节之中，每个岗位的人员，招聘到足够数量就停止 。
咨询电话：17363133231 刘女士
六、考试
（一）简历初筛
简历初筛时间为2023年6月24日。
简历初筛环节，秉持公平以及公正，更兼择优这一原则，全面综合考量简历里所描述的工作经历，还有教育专业与岗位的匹配程度，依照一定比例来开展简历初筛。
（二）资格审查
资格复审时间另行通知。
资格复审，是针对通过简历初筛的应聘人员，在现场审核其报名时所填报的信息，要出具以下这些证件和材料的原件及复印件1份，具体是二代身份证，毕业证，学位证，《教育部学籍在线验证报告》（从学信网下载打印），专业技术技能资格证书，工作经验证明（也就是与原单位签订的《解除劳动关系通知书》或者其他证明材料），党员证明（要是有的话）。经过审核，符合条件的人员进入面试。
（三）笔试
笔试时间及具体考试安排另行通知。
专业能力测试是笔试内容，90分钟是考试时间，100分是满分，综合成绩中40%是笔试成绩占比 。
笔试的时候，考生要带着二代身份证，还有黑色签字笔，绝对禁止携带和考试相关的资料，并且要把手机等通讯设备设置成关机的状态。
（四）面试
面试时间另行通知。
面试主要测评考生的工作适应综合能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。
考生综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
七、体检
经由笔试、面试的人员会进入体检阶段，体检费用需自行承担，体检的时间以及地点会另外通知。
八、聘用
按照综合成绩、体检等情形，来确定拟聘人选，此拟聘人选会于“幸福张家口”微信公众号予以公示，公示的期限是7个工作日。要是公示期间所反映出的有严重问题且查有确证，不符合聘用条件的，便取消其拟聘人选资格；要是所反映出的有严重问题但一时间难以查清楚的，就暂缓进行聘用，等到查实并得出结论之后，再决定是否聘用。
九、岗位待遇
那被拟聘的人员，会和张家口万达中合大数据有限公司签订劳动合同的，其薪酬福利待遇，是依照公司相关管理制度来执行。并且按照国家相关政策规定去缴纳养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险以及住房公积金。而特别优秀的那些人，工资是可以再议的。
十、其他事项
1、只要是考生，没有在规定的时间之内，依照要求去参加笔试，以及资格复审，还有面试，以及体检等这些情况的，统统都会被视作自动放弃应聘资格。
2、于本次招聘工作里，监督以及审核是贯穿整个过程的，在任何一个环节当中，一旦发现考生存在弄虚作假或者违反考试纪律的情况，那么一律会取消其应聘资格。
对于那些，经过了笔、面试以及，体检环节的人员，若其作为拟录用人员时主动放弃应聘资格，或者是已录用人员在试用期离职的，那么可视具体情况，按照综合成绩依次顺位，进行增补。
请注意啦，要专门提醒一下，大家需注意，对于每一个应聘的人员来讲，在整个招聘的这段时期当中，都要随时去留意关注那个名为“幸福张家口”的微信公众号才行，不然的话，很有可能会错过跟招聘相关的各种通知，进而导致造成本不应该出现的损失。与此同时，还要清楚，这次的考试不会指定那种用于考试辅导的书籍，也不会举办，并且也不委托任何的机构或者个人去举办针对此次考试的辅导培训班哦。
张家口万达中合大数据有限公司
2023年6月8日
附件：张家口万达中合大数据有限公司
招聘人员岗位表
新闻多一点
中共张家口市委十二届六次全会召开
马上截止！这笔钱，别忘了退
7月1日起，禁止销售！
来源：河山新闻客户端 张家口公安 张家口市人才交流服务中心
