枣庄市胸科医院，也叫枣庄市肿瘤医院，它始建的时间是1946年，是被枣庄市政府所举办的，唯一的那所非营利性的公立三级专科医院。这家医院所处的位置是滕州市腾飞东路1795号，占地面积为167亩，建筑面积达到3.4万平方米，编制的床位数量是360张，在职职工有500多人，其中高、中级卫生技术人员有200多人。此刻存在着这样一些行政职能科室，像人力资源部，计划财务部，医务部，后勤服务中心等，还存在20多个临床医技科室，比如呼吸科，肿瘤内科，放疗科，肿瘤微创介入病房，胸外科，骨外科，乳腺外科，重症医学科，感染性疾病科，影像科，药剂科，健康体检部等。其拥有1个市级重点学科，3个重点专科，于鲁南及苏豫皖和东北三省等周边地区有着很高的声誉。
为推动我院进步，加速我院高端重点人才以及急缺专业技术人员的引入，依照《2024年枣庄市直事业单位急需紧缺人才补充需求公告》、《枣庄市市直事业单位急需紧缺人才引进办法》（室字〔2022〕36号）等相关文件规定，结合医院岗位空缺情形与发展需求，诚挚邀请医学人才，共同谋划医院发展。现将有关通知予以公告如下：
一、招聘岗位、专业及具体要求
2024年度，枣庄市胸科医院，也就是枣庄市肿瘤医院，第二批急需紧缺人才需求信息表，附件1 。
二、招聘范围及条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的道德品行和适应岗位要求的身体条件；
（四）具有岗位要求的专业或技能条件；
（五）要具备岗位所需要的其他资格条件，对于应聘人员而言，若其已进行执业注册，那么其执业范围必须要与报考岗位保持相一致 。
（六）应聘人员的年龄，一般的情况之下，应该是在35周岁及以下这个范围之内，也就是1988年12月14日以后出生的；特殊岗位所急需的紧缺人才年龄限制放宽至45周岁以下，即1978年12月14日以后出生。
那些曾经受过刑事处罚的人员，还有曾经被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生，现役军人以及按照法律法规规定属于不得聘用的其他情形的人员，都不可以应聘这个职位，而且在读全日制普通高校非应届毕业生不能够把已经取得的学历学位当作条件去应聘。
聘用人如果出现与单位负责人员存在夫妻关系，或者是直系血亲关系，又或者是三代以内旁系血亲关系，再或者是近姻亲关系的情况，那么这样的聘用人不得应聘该单位人事岗位，也不得应聘财务岗位，更不得应聘纪律检查岗位，同时也不可以应聘有直接上下级领导关系的岗位。
处于市内的机关事业单位里，在职且在编的人员，其中包含控制总量备案人员，是不可以被当作事业单位急需紧缺人才来引进的，市内机关事业单位的在编人员要是辞职了，从销编的那一天开始算之后的3年时间内是不允许报考的。
对于那些属于其他在职人员前来应聘的情况，是必须要经过拥有用人权限的部门或者单位表示同意才行的；要是属于定向、委培毕业生去应聘的情形，那就必须经过定向、委培单位的同意；而针对已经签订就业协议的2024年应届毕业生而言，是必须要与签约单位解除协议要不然就得经过签约单位同意的。
这次招聘设置名额为 10 个的岗位，计划总共招录 14 人，其中外科医师对应岗位招录 1 人，内科医师对应岗位招录 1 人，肿瘤科医师对应岗位招录 1 人，康复科医师对应岗位招录 1 人，护理方向岗位招录 1 人，影像科医师对应岗位招录 1 人，初级对应中医师岗位招录 2 人，康复治疗师对应方向岗位招录 3 人，麻醉医师对应岗位招录 1 人，高级对应中医师岗位招录 2 人，规定的开考比例是 1 比 3 ， 。
三、报名时间、要求和方式
这次招聘，先是凭借线上报名，接着开展现场资格审查，随后进行面谈也就是面试，再接着开展考察，之后进行体检，经历公示等环节，才能确定聘用人员。
（一）信息发布
借助枣庄市胸科医院即枣庄市肿瘤医院的官网，其网址为http://www.zzxkyy.com/ ，以及枣庄市卫生健康委员会的网站 ，。
在（对应网址为http://wsjkw.zaozhuang.gov.cn/）的这个平台上，朝着社会这个方向把招聘信息予以发布 。
（二）报名方式
报名采取同一时间、网上报名的方式进行。
1.报名时间
2024年12月14日8时起，至2024年12月22日18时止，。
2.网上报名方式
报考人员于规定的报名时间段之内，把报名资料（具体见下方所需提交的资料），按照扫描图像的形式，传送到wkyyrzb@163.com这个邮箱，（邮件名称主题的格式是“报考岗位+学位学历+毕业学校+姓名”。就像：“内科医师+硕士研究生+山东大学+张**”），并且在报名结束之前拨打相关电话进行确认。
需提交材料：
经本人签字确认下来的，里面有本人近期一寸正面照片在表中照片处的《2024年枣庄市胸科医院（枣庄市肿瘤医院）第二批急需紧缺人才引进报名表（附件2）》；还有 2024年枣庄市胸科医院（枣庄市肿瘤医院）第二批急需紧缺人才引进诚信承诺书（附件3）。
（2）本人有效身份证。
第一，符合岗位专业要求的学历学位证书，针对本科以及研究生阶段；第二，如果是国（境）外高校毕业生应聘，那么还需要同时提交教育部门出具的国（境）外学历学位认证书。
（4）已经获取了学历证书的教育部，其学历证书电子注册所备案的表格以及学位认证呀 。
（5）招聘岗位所要求的，资格证书，和执业证书，以及规范化培训合格证书 。
参加报考的岗位，其要求之中存在研究生研究方向证明这一项。该岗位的专业要求属于二级学科范畴，就好像是“内科学(心血管病方向)”这类情况。然而呢，报名考生所持的毕业证上面仅仅写着一级学科名称“内科学”。在这种情形下，考生必须提交一份由毕业院校开具的关于专业方向的证明材料，这份材料要清楚写明考生所学的专业以及二级学科名称。
（7）就业协议书。
（8）那些已签订就业协议的人员，以及定向委培应届毕业生去应聘的，除此之外，还需要提交由有用人权限的部门或者单位，也就是就业协议单位、定向委培单位所出具的同意应聘证明；如果存在有工作经验而现在已经离职的人员，那么必须提交原单位的劳动关系解除证明或者销编证明。
3.单位初审
初审起始时刻为，二零二四年十二月十四日上午十一点，截止时刻是，二零二四年十二月二十三日下午六点 。
单位安排专门人员负责初审工作，该工作在节假日也不停止，要及时去查看报名的情况，还要认真地开展资格审查，进而确认审查的结果，最后以电话或者邮箱的形式，向报名的人员反馈审查结果。
4.现场资格审查
急需紧缺人才引进工作的全过程里，资格审查都是贯穿其中的。应聘人员所提交的申报材料，务必是真实且准确的，严禁出现恶意报名的情况，不能扰乱报名的秩序。资格审查材料涵盖了：
本人签字确认的，《二〇二四年枣庄市胸科医院也就是枣庄市肿瘤医院第二批急需紧缺人才引进报名表，此表为附件二》两份，表中照片位置要有本人近期一寸正面照片；二〇二四年枣庄市胸科医院即枣庄市肿瘤医院第二批急需紧缺人才引进诚信承诺书，它是附件三，需要一份。
（2）本人有效身份证。
（3）符合岗位专业要求的学历学位证书（本科及研究生）；国（境）外高校毕业生应聘的，还需同时提交教育部门出具的国（境）外学历学位认证书。
（4）已取得学历证书的教育部学历证书电子注册备案表及学位认证。
（5）招聘岗位要求的资格证书、执业证书、规范化培训合格证书。
（6）报考岗位要求的研究生研究方向证明。岗位专业要求为二级学科，如“内科学(心血管病方向)”等，而考生的毕业证只写有一级学科名称“内科学”，考生需提交由毕业院校开具的专业方向证明材料，写明考生所学专业及二级学科名称。
（7）就业协议书。
（8）已签订就业协议人员、定向委培应届毕业生应聘的，还需提交有用人权限部门或单位（就业协议单位、定向委培单位）出具的同意应聘证明；如有工作经验现已离职的人员须提交原单位劳动关系解除证明或销编证明。
均须提供以上材料的原件以及复印件，原件查验过后回退给个人，复印件由用人单位留存以便查考，现场资格审查的时间与地点依据医院工作另外通知，面试资格审查通过的人员会现场发放面试通知单并且。
参与报名的人员，需要依据规定的流程以及时限，尽可能早地去完成各个环节方面的操作，要是因为“临近截止时间才报名”这种情况从而致使初审结果受到影响的话，那么所产生的后果将会由报名的本人来承担责任。
四、面试评议
报考人员参加面试的评议，其时间以及地点，是以面试通知单之上所标注的时间作为标准的，面试评议着重考察报考人员的职业素养，专业技术能力，应变表达能力等方面。面试评议设定了最低分数线为60分，最终依据应聘人员的总成绩，从高分到低分按照1:1的比例，来确定进入考察体检范围的人员。倘若同一岗位成绩相同的人选，会采用加试的方式，从而确定进入考察体检的范围。
参加面试评议时需提交：面试通知单。
五、考察和体检
考察是由招聘单位来进行组织的，招聘单位构成考察组，针对考察人选展开全面的考察评价，在必要的时候，能够前往应聘人员所在的学校或者单位，借助查阅档案、召开座谈会以及个别访谈等形式去开展实地考察。
考察的内容主要涵盖这些方面，考察人选是不是符合招聘的范围以及条件，在校期间的学习成绩，还有单位工作业绩以及综合表现，思想政治方面的表现，道德品质如何，能力素质怎样，是否遵纪守法，以及回避等情况，与此同时，结合档案和相关资料，再次去核实考察人选有关信息的真实性。
在考察合格人士中，依据招聘岗位人数与1:1的比例，来确定进入体检范围的人选。体检需要在县级以上的综合性医院开展，体检的标准以及项目，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及##_FORMAT_LT_##公务员录用体检操作手册（试行）##_FORMAT_GT_##有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）去执行，要是国家另外有规定的话，则依从其规定。规定里要求进行复检的情况，原本的体检医院是不能进行复检的，且复检仅仅可以开展1次，最终结果是以复检得出的结论作为标准的。
应聘人员要是没有按照规定的时间，以及规定的地点去参加体检的话，那就被视作放弃。应聘者在体检这个过程之中，要是故意隐瞒会对聘用产生影响的疾病，或者是病史的；要是串通体检工作人员进行作弊，又或者是请其他人来顶替体检，还有交换、替换化验样本等这些作弊行为的，那么体检结果就是无效的，会取消本次应聘资格。对于因为放弃考察体检，或者考察体检不合格而造成的空缺，会从进入同一岗位考试合格的人员里边，依次进行等额递补。
六、公示和聘用
将考察、体检合格的确定为拟聘用人选，上报给市卫健委以及市人社局，与此同时，在枣庄市胸科医院（枣庄市肿瘤医院）官网、枣庄市卫生健康委员会官网、枣庄市人力资源和社会保障局官网对拟聘用人员展开公示，公示期是5个工作日。拟聘用人员名单公示后不会再进行递补。对于反映出问题、影响聘用且查实的情况，不会予以聘用；对于反映的问题一时难以查实的情形，将会暂缓聘用，等查清之后再决定是否聘用。公示期满没有异议的，就确定为聘用人员。受聘人员依据规定施行试用期制度，试用期满后，考核合格的予以办理转正手续，考核不合格的则解除聘用 。
七、其他
（一）这次考试不会指定用于考试的教材以及辅导方面的用书，不会去举办，也不会授权或者委托任何机构去举办考试辅导的培训班 。
报考人员于初审时提交的所有注册信息，应当真实，在复审时提交的所有材料，应当准确，且都应当有效。要是有人提供虚假信息去获取报考资格，或者有意隐瞒本人真实情况，一旦被查实，就会被取消报考资格，若是已被聘用，也会被取消聘用资格。
（三）其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。
此番公告，是经由枣庄市胸科医院，嗯也就是枣庄市肿瘤医院，安排那人力资源部行使一项职责，职责内容为负责于其做出相应的解释 。
地址：山东省滕州市腾飞东路1795号
邮编：277500
电话：0632-5268018
