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北京中医药大学招聘教师啦!共80个职位

来源:网络整理 时间:2026-02-27 作者:佚名 浏览量:

2024年,北京中医药大学开启了教师岗的招聘事宜,岗位数量总计为80个,众多岗位正等待着你来,接下来,一同去查看更多的详细情况,详情如下↓↓↓。

北京中医药大学,于1956年开始创建,它之前的名字是北京中医学院,是被国务院批准的,最早创办的高等中医药院校当中的一个。学校特别看重人才队伍的建设,构建起了充满活力的人才生态体系。现在有全职的“中国工程院院士”2人,“国医大师”6人,并且拥有一支师资队伍,这支队伍主要由国内有影响的中青年学者以及国内外著名专家学者构成。

学校秉持围绕学科来推进人才队伍建设的理念,依据学科建设具体所需,于2024年开展招聘工作,招聘学术带头人岗位、学术骨干岗位共41个,青年教师岗位39个,尤其期待具备交叉学科背景的人才前来申报。

学术带头人

学术带头人要有深厚的科学素养,还要有很高的学术造诣,其学术水平要处于行业领先位置,是某一学科和专业或研究领域的奠基人又要是开拓者,已获取本领域重大的且具创造性的成就,享有崇高的学术声望并有影响,具备前瞻性的战略眼光,能够精准把握这一领域的学术研究方向,带领本学科、专业或研究领域保持并赶超国内外先进水平。

学术骨干

具备坚实理论基础以及实践能力的人员,才可能成为学术骨干,其在本学术领域得出的研究成果,要有重要学术影响力还得是标志性的,同时要拥有较高教学水平或者科研水平或者临床水平,并且具备很强的创新能力以及发展潜力。

青年教师

青年教师需具备扎实的理论基础,以及实践能力,于本领域当中已获取较高质量的学术研究成果,拥有较好的创新能力,还有发展潜力。其中,教学科研型教师另外要具备较强的教学能力,能够主讲相关学科的高水平课程。

1.具有中华人民共和国国籍。

2.热爱教育事业,热爱高校工作,遵纪守法,品德优良。

3.身心健康,具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。

4.学术带头人岗:

(1)招聘人员类别为社会人员、留学回国人员;

(2)社会当中的人,应当具备正高职称,留学以后回国的那部分人,要达到学校规定的正高学术方面的水平。

原则上,应当具备博士研究生学历,并且取得相应学位,格外优秀的人员,能够适当放宽条件。

(4)原则上不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽;

成绩特别突出之人,能够一并去申报学校所设的“壶天人才计划”里的,壶天学者岗位,以及壶天青年学者岗位喔。请务必仔细去阅读。

可前往https://www.bucm.edu.cn/zpqs/83989.htm ,而且在填写招聘信息之际要确切表明申报意向,并不需要另外填报递交“壶天人才计划”申报材料。

5.学术骨干岗:

(1)招聘人员类别为社会人员、出站博士后、留学回国人员;

(2)具有博士研究生学历并取得相应学位;

(3)社会人员需具备副高相关职称,且副高仅针对京籍人员,特别出色者能够同时申报学校“壶天人才计划”里的壶天青苗学者A类岗。出站博士后、留学回国人员应达到学校副高及以上学术水准,要符合“壶天人才计划”中壶天青苗A类岗亦或壶天青苗学者B类岗的要求;达到壶天青苗学者B类岗学术水平要求,但年龄超出规定的,可申报“特聘副研究员岗”,此为事业编制。请仔细阅读。

https://www.bucm.edu.cn/zpqs/83989.htm,并在填报招聘信息时明确申报意向,无需额外填报提交“壶天人才计划”申报材料。

(4)年龄方面,具有副高职称或者能够达到副高学术水平的情况,原则上年龄限定为不超过35周岁,具有正高职称或者能够达到正高学术水平的情况,原则上年龄限定为不超过40周岁。

社会人员当中,具有副高职称的那些,必须是具有北京市常住户口的京籍人员,并且他们的人事关系、档案关系都在北京。

6.青年教师岗:

(1)招聘人员类别为应届毕业生、出站博士后、留学回国人员;

(2)具备博士研究生学历,同时取得了相应学位,并且高等教育的各个阶段都应当取得相应的学历学位。其中,体育教学部教学科研型的教师岗位,也就是岗位编号为20240232的那个岗位,可放宽要求到硕士研究生学历并取得相应学位。

(3)应届毕业生,要在二零二四年取得相应学历学位,也就是毕业证书与学位证书的发证日期都得是二零二四年,并且必须是非定向的,不接纳定向生、委培生进行申报。

(4)应届毕业的学生,以及留学回来的人员,年龄不超过35周岁,也就是1989年1月1日及以后出生的,出站的博士后,原则上年龄不超过37周岁,即1987年1月1日及以后出生的。

7.出站博士后须为2024年出站的非定向博士后。

8.留学回国人员,需在国(境)外完成学业,或者在出国(境)前已获得博士学位,之后出国(境)进行博士后等访问研究,并且要符合教育部留学服务中心就业落户相关要求,是这样子的了。

9. 应聘者不可以报考那种聘用之后就会构成回避关系的招聘岗位,回避关系依照《事业单位人事管理回避规定》里针对岗位回避而来的相关要求去执行。

10.具备岗位所需的专业或者技能条件。

11.符合所申报岗位的相关要求。

1.接收简历

2.资格及思想政治情况审查

3.基层单位师德及业务能力考核

4.学校综合考核

5.学校审定

6.体检、考察

7.公示

8.办理入职手续

学术带头人岗位招聘_北京中医药大学2024年教师岗招聘_黑龙江省中医药学校面试

1.青年教师岗位接收简历时间截至2023年12月20日。

2. 全年都接收学术带头人岗位的简历,全年也接收学术骨干岗位的简历,第一批接收简历的时间截止到2024年3月4日。要是岗位第一批已经招聘到了合适的人选,那么该岗位就不会再接收简历了。

关于招聘程序各个阶段的具体时间,将会分开另行通知。应聘者需要保持通讯畅通,假若因为个人原因,导致没能按照约定时间参加招聘相关环节,那么就视作本人自动放弃,责任由应聘者独自承担。

应聘者登录北京中医药大学招聘网(

进入(https://hrzp.bucm.edu.cn:8080/zp.html)这个网址去注册,一项一项地填写进而完成简历信息,之后一定要按照要求在“简历附件”那里上传附件材料,并且去应聘岗位。那些符合招聘要求的应聘者能够分别去申报学术带头人或者学术骨干岗位、青年教师岗位各一个。

接受简历的这段时间之内,仅仅只收纳招聘网那儿的网上应聘申请,而已经被提交上去的应聘申请信息以及相关材料,必须得是真实的、准确的、完整的、有效的。按照某种原则来说,要是简历信息填写得不齐全的人、附件材料上传也不齐全的人,是不会给予审核通过的。资格审查这一过程会贯穿于整个招聘工作的始终。在招聘的各个环节当中,一旦发现应聘者不符合报考资格条件,或者发现应聘者所提供的信息、材料并非真实的、准确的、完整的、有效的,那么学校将会终止其招聘的进程,并且还会取消其应聘资格或者录用资格。

1.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系涵盖《事业单位人事管理回避规定》第六条,事业单位工作人员,只要存在下列亲属关系,就不得在同一事业单位,被聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位,不得在其中一方担任领导人员的事业单位,被聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位,也不得被聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位:

(一)夫妻关系;

二,存在直系血亲关系,是包含这么一些的,有祖父母,还有外祖父母,再有父母,另外有子女,接着有孙子女,最后还有外孙子女。

(三)存在三代以内旁系血亲关系,其中涵盖叔伯姑舅姨,还有兄弟姐妹,以及堂兄弟姐妹,另外还有表兄弟姐妹,再者包括侄子女,最后还有甥子女。

(四)近姻亲关系,涵盖配偶的父母,以及配偶的兄弟姐妹及其配偶,还有子女的配偶及子女配偶的父母,另外包括三代以内旁系血亲的配偶。

(五)存在着其他亲属关系,这种关系涵盖了养父母子女,还有形成抚养关系的继父母子女,并且由这些关系进而形成了直系血亲关系,以及三代以内旁系血亲关系和近姻亲关系。前款当中所提到的同一事业单位,指的是依照法律进行登记的同一事业单位法人。

2. 凡是和北京中医药大学以及在北京的三所附属医院里的教职工存在涉及《事业单位人事管理回避规定》第六条所列举的亲属关系的那些应聘者,需要在报名系统当中填写情况,并且承诺所填内容真实且准确。要是应聘者没有全面进行填报或者故意隐瞒相关亲属关系的话,马上取消其应聘资格或者录用资格,还要按照有关规定去处理。和应聘者有上述关系的本校教职工应该主动去报告,并且在招聘的整个过程当中进行回避,要是有需要回避的情形却不及时报告或者故意隐瞒的,依照有关规定处理。

1. 那些被选入“壶天人才计划”的录取人员,会依照“壶天人才计划”对应岗位的待遇来执行,没有被选入“壶天人才计划”录取的人员,则按照校内事业编制相应岗位待遇去执行。

外籍人士,若有意向加入北京中医药大学,那么请查看“壶天人才计划”的招聘启事。

3. 若是存在提供虚假信息、资料等违反公开招聘纪律行为的应聘者,其应聘资格会被取消;对于违反以上相关规定的已入职人员,合同会被解除。与此同时,学校能够根据实际情况追究个人法律以及经济责任。

拟聘人员需要在学校所规定的期限以内,将报到入职手续办理完成,不然的话就会被视作是主动放弃入职资格。要是原单位存在离职脱密等方面的要求,那就必须在第一时间跟相关用人单位、学校进行沟通,还要及时且妥善地去办理相关手续。

(一)设岗单位

与招聘岗位相关的问题,若有疑问,可去联系各设岗单位的联系人,以及招聘系统里各岗位的联系人。

(二)人事处(人才办)

1.人事科

公开招聘有关问题请咨询人事科。

联系人:王老师、闫老师

联系电话:(010)53911048

邮箱:bucmzhaopin@bucm.edu.cn

2.人才办

壶天人才计划有关问题请咨询人才办。

联系人:鲁老师

联系电话:(010)53911049

邮箱:szkrcb@bucm.edu.cn

(三)系统技术支撑

招聘网站使用有关问题请联系系统工程师。

联系人:肖工

联系电话:13811220643

邮箱:xiaox@hjsoft.com.cn

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