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公开招聘工作人员公告
为达成公司发展所需，强化人才队伍构建，经由研究而后决定，当下委托阳泉人才集团依照“公开、公平、竞争、择优”之原则，朝向社会公开招募3名工作人员，公告发布如下这般。
一、招聘计划及条件
（一）招聘计划
本次计划招聘工作人员3名，具体岗位及要求见附件。
（二）基本条件
拥有中华人民共和国国籍，对中华人民共和国宪法表示拥护，对中国共产党的领导予以拥护。
2.热爱祖国，遵纪守法，品行端正；
3.符合岗位所需的学历、任职要求、职业资格及技能要求；
4.具有完全民事行为能力及正常履行职责的身体条件；
5.符合有关法律法规和主管部门规定的其他任职资格条件。
具有以下情形之一者不得应聘：
曾遭受过刑事处罚的，拥有吸毒历史或者曾经被强制进行隔离戒毒的，存在犯罪嫌疑但尚未被清理查明的。
2.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
参加非法组织的是本人，或者是家庭成员，又或者是近亲属，从事其他危害国家安全活动的也是如此，是本人出现这种情况，或者家庭成员出现这种情况，又或者近亲属出现这种情况的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律法规规定的其他情形。
二、招聘程序
此次招聘工作，是依照发布公告来开展的，之后进行报名，接着是简历筛选，再之后是面试，随后是背景调查，进而进行体检，之后是公示，最后按照聘用程序去做。
（一）发布公告
招聘公告在阳泉人才集团微信公众号发布。
（二）报名
报名时间是，2026年3月13日9点开始，一直持续到3月17日18点结束，是这样的时间段。
报名时，需登录特定网址，之后进入报名系统，接着进行注册报名，还要按照要求，如实填写个人信息资料，最后提交这些资料。
3.报名所需资料（电子版扫描件）如下：
（1）本人有效期内居民身份证正反面；
（2）本人近期正面免冠一寸照片；
（3）毕业证、职称证、职（执）业资格证原件的扫描件；
境内高校毕业的学生，要提供处于有效期里的《教育部学历证书电子注册备案表》，留学之后回国的人员，则得提供教育部留学服务中心所出具的《国（境）外学历学位认证书》。
（5）其他与报名岗位相关资料扫描件。
所有证件均要求上传清晰的原件扫描件。
（三）简历筛选
简历筛选的时间是，2026年3月14日9点到3月19日17点。报名的人员能够登录报名系统去查询报名结果。经过简历筛选通过的不可以再修改报名信息 ；在3月19日17点之后 ，报名人员不可以再提交 ，修改报名信息或者改报其他职位。凡是因为信息填报出现错误 ，不完整等致使未通过简历筛选的 ，后果由本人来承担。
报名人员所提交的全部信息以及材料，理应是真实的、准确的、有效的。只要是凭借提供虚假信息和材料从而获取面试资格的，又或者是故意隐瞒本人真实状况进而影响录用的，一旦经过查实，便会取消其录用资格。资格审查贯穿于招聘的整个过程之中，要是不符合条件的话，随时都会被取消面试以及录用资格。
（四）面试
针对面试，所采用的是具备百分制的评定方式，关于面试人员的名单，以及面试的时间，还包括面试的地点，还有与之相关的要求此类信息，会在阳泉人才集团微信公众号之上予以发布。依据面试所获取的成绩，通过从高分朝着低分的方向进行排序，以等额的形式来确定背景调查的人选，以及体检的人选这两类人员。
（五）背景调查和体检
针对进入此环节的候选人开展背景调查，全方位知晓人选于道德品质，能力素质，遵纪守法情况，廉洁自律状况，学习以及工作表现，职位匹配度等诸多方面的情形，并且对报考者所提供报考信息的真实性予以复审，同时必须提供《无犯罪记录证明》。
成功通过背景调查者需前往指定医疗机构进行体检，且体检所需费用需自行承担。体检所遵循的标准含有复检，是参照《公务员录用体检通用标准（试行）》来执行的。背景与体检调查这两项工作，是由用人单位自行负责组织开展的。若未能按时参与体检者，将会被视作自动放弃资格。一旦体检所呈现的结果为不合格，那么会在7个工作日之内安排组织复检，而复检仅仅只会进行一次，最终体检结果是以复检之后所给出的结论作为判定准绳的。
未按照规定的时间去参加背景调查以及体检，因为个人放弃或者不合格从而形成的空缺名额，会从同一岗位依据面试成绩，从高分到低分依次来进行递补。
（六）公示及聘用
依据背景调查以及体检结果来确定那拟录用的人员，拟录用人员的名单于阳泉人才集团微信公众号那儿进行公示，公示的期限是5个工作日。
假如公示的期限结束之后不存在任何有异议的情况，那么就能够去办理入职的手续。被聘用的人员要跟入职之后的企业签订正式的劳动合同，并且还要缴纳社会保险（金），试用期的时长是6个月，当试用期满了之后考察审核合格的那种情况，才会给予正式的聘用。
要是在试用期期间，发觉聘用人员患有癫痫、精神病这类在体检里不容易被查出来的疾病，那么便取消聘用；要是存在不能胜任本职工作、自愿离职等情形，那就依法解除合同。因上述情况而产生的空缺名额，会从储备人才库之中，依据实际状况以及岗位需求，经过筛选选取优秀者进行聘用。
三、纪律监督
报名的人员呢，要依据公告以及通知给出的要求，诚信地去参与招聘的各个环节，绝对禁止弄虚作假。要是存在弄虚作假、违规违纪的情况，那就会被取消应聘资格。
（二）公开招聘工作严格执行公务回避制度要求。
四、注意事项
（一）此次招聘不会指定用于辅导的书籍，不会举办，也不会委托任何机构或者个人去举办辅导性质的培训班。
（二）报名人员于报名期间，要及时知晓招聘信息，鉴于考生自身缘由，致使获取信息有误进而影响招聘的，责任由其自行承担。
（三）倘上述情形出现变动，那么将以最新的公告通知当作依据。招聘工作在整个过程当中，会接受纪检监察以及社会各界的监督。
咨询电话：19303530135
报名系统咨询电话：0353-2022678
咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
附件：
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