人在职场，这5种能力必不可少！

在职场中，

综合素质超群的人才能够脱颖而出。

除了必备的职业技能，

哪些能力是需要我们不断锤炼的呢？

要有“一言兴邦”的沟通能力，知道如何用最合适的方式表达，知道哪些话该说，哪些话不该说。

成功的沟通是双向的，既要有好的表达能力，也要有好的倾听能力。

只有沟通，并且善于沟通，才能更好地了解对方，建立良好的人际关系。

在同样的时间里，谁能更好更快地做好工作，谁就能创造更多价值。

面对大大小小的各类工作事项，要学会合理安排规划。

在上班之前，可以按轻重缓急给工作排序；在工作结束之后再进行整理回顾，看看哪些地方还可以提高效率。

时间就是金钱，要掌握个人时间的主导权。

要做到守时，无论上班、下班、约会都要守时。这既是一种礼貌的体现，更是一种自我素质的体现。

现在的守时最好在约定时间10分钟以内，太早和太迟都不好。守时在工作中表现为按时完成工作任务，不拖延，不懈怠。

团队精神，就是大局意识、服务意识和协调意识“三识”的综合体。

优秀员工会先集体后个人，秉承团队精神，让所在集体发挥“1+1＞2”的效果。

他们会做到相互信任，相互包容，相互补台，相互谦让。

要有对工作负责的责任感。在面对急难险重的任务时要挺身而出，勇挑重担。

在面对问题、出现失误时不掩饰、不找借口，主动承认错误并分析失误原因。

有责任会让一个员工在工作中不断完善自我，不断进步。