济南市各级机关在2026年进行考试录用公务员的简章，于11月5日公布了。按照联创世华的统计情况来看，2026年济南市公务员（包含参公人员）总共招考721人，和在2025年的招考人数792人相比较而言，人数出现了减少，减少了71人，减幅大约是8.96%。
此外，在2026年的时候，济南市各级机关进行考试录用公务员的岗位，其学历要求存在三类情况，分别是大学专科以上，还有大学本科以上，以及研究生学历。当中，大学本科以上学历和研究生学历的占比，合计起来高达99%以上，与去年相比，仍然是处于提升的状态，由此能够看出，济南市对于公务员选拔的高学历要求呈现出上升的趋势。
为了满足不同层级机关对公务员素质能力的不同要求，以及不同类别职位对公务员素质能力的各异需求，今年考试持续深化分类分级这一考试特点，其中申论试卷划分成A类、B类、C类。市级机关的职位，采用申论A类试卷；市属基层单位以及县级机关的职位，运用申论B类试卷；乡镇（街道）机关的职位，使用申论C类试卷。适用各类试卷的考生所占比例跟去年大致一样，考察标准与模式日益趋向稳定。
2026年度，济南市面向优秀本土人才开展考试录用基层公务员，人数为14人，相较于去年，招录计划稍有降低。考试内容承接去年，采用全省考试录用公务员乡镇（街道）机关C类试题。其中，行政职业能力测验全是客观性试题，考试时长为120分钟。申论全是主观性试题，考试时间是180分钟。二者满分均为100分。笔试成绩依据行政职业能力测验、申论考试成绩各占50%的比例以百分制合成。笔试合格分数线由市公务员主管部门进行研究确定。笔试的时间是这样安排的，在12月7日上午9点到11点这个时间段，考行政职业能力测验，而在同年12月7日下午14点到17点这个时段，则考申论 。
联创世华向考生提示，今年公共科目笔试还是行政职业能力测验与申论，考试时间划分成上、下午，行测科目里政治理论部分的考查呈现常态化，申论继续按照分级分类要求，依旧是A、B、C三类卷，这展现出公务员选拔对政治素养一直以来的高要求，还有鲁考在人才选拔体系构建方面已渐渐走向成熟，能够更加科学、精准地衡量不同层级、不同类别职位所需要公务员的素质能力。考生要尽快明确报考方向，充分运用剩余的大概1个月时间，制定科学的备考方案。
