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海南日报招新啦
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快来和报哥报妹做同事呀~
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1950年5月7日，海南岛解放的战火余温犹存，《新海南报》在曙光中崭露头角，成为《海南日报》的起源。经过75年的沧桑巨变，海南日报已从初创时期的黑白报纸，蜕变成为囊括“五报三网三端一刊一社”的综合性主流媒体集团，成为记录、见证并推动海南岛巨大变迁的关键力量。七十五载光阴，海南日报恪守党的新闻事业宗旨，全方位传播党的指导思想和政策方针，在海南舆论界树立了权威的“定音鼓”和鲜明的“风向标”；七十五载岁月，海南日报将“为民发声”的信念深植于心，镜头聚焦基层一线，以文字描绘发展历程，通过富有思想性、温度和品质的作品，展现了服务人民的初心使命。
为了满足业务拓展的需求，海南日报报业集团正向社会广泛征集各类专业人才，热切期望杰出人才加入我们的团队。
01
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（二）坚持公开、平等、竞争、择优选拔。
（三）坚持高标准、严要求。
02
招聘岗位
（一）海南日报社全媒体采编人员（记者、编辑）9名
（二）海南日报社视频平台运营编辑2名
（三）海南日报社视频剪辑/编导3名
（四）海南日报社活动推广专员1名
（五）网络工程师2名
（六）安全工程师1名
（七）系统运维工程师1名
03
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政治立场稳固，坚决支持中国共产党的领导，恪守宪法与法律，对新闻事业充满热爱，具备优秀的政治觉悟、职业道德和品格，同时拥有出色的团队协作能力和勇于开拓创新的精神。
具备本科或更高学历资格，具备相关领域实际操作经验者为优选。2025年度应届毕业生，其学历证书的获得时间须在2025年7月之前，对于持有境外学历（学位）证书的毕业生，需提交教育部留学服务中心签发的学历学位认证证明。
（三）凡年龄未满三十五岁（即1990年5月之后出生者），若表现特别突出，其年龄条件可适当放宽处理。
（四）具有正常履职的身体条件和抗压能力。
（五）未在受到诫勉、组织处理或党纪处分期内。
（六）有下列情形之一的人员不得报名应聘：
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。
2.曾受过各类刑事处罚的。
在公务员录用过程中违反规定，或在事业单位公开选拔中存在违规行为，且尚未完成处罚期限的。
4.失信被执行人。
5.法律、法规规定的其他不得报考的情形。
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岗位条件
（一）海南日报社全媒体采编人员（记者、编辑）
具备敏锐的新闻洞察力、采访技巧、文字撰写、新闻短视频的策划与构思、脚本撰写以及视频剪辑等多方面的技能。
对新媒体产品的传播特性有深刻理解，思维敏捷，能够独立完成新闻的采集、撰写、编辑和评论任务，且擅长运用文字、图片、直播、音视频等多种媒体形式进行全方位报道。
（二）海南日报社视频平台运营编辑
1.具有选题策划能力和高度的新闻敏感性；
拥有超过一年的视频号、抖音、小红书、快手等社交平台账号管理经验，对相关短视频平台的运营规范、算法运作及用户互动模式有深入了解，能够依据各平台特性灵活调整内容规划。
3.熟练使用PR、PS、AE、达芬奇、AI等视频剪辑软件。
（三）海南日报社视频剪辑/编导
拥有超过一年的视频号、抖音、小红书、快手等社交平台账号运营经验，擅长针对各平台特性进行选题策划、热点追踪与整合、视频文案撰写以及创意内容制作等工作。
该系统适用于视频直播支持、短视频内容策划、以及融媒体产品如宣传片、专题片、创新视频和纪录片等的剪辑与后期制作工作。
3.熟练使用PR、PS、AE、达芬奇、AI等视频剪辑软件。
（四）海南日报社活动推广专员
拥有卓越的需求洞察力、策划才能、市场敏锐度、创新思维以及行业市场营销的敏锐触觉。
2.熟悉新媒体分析工具，有一定数据分析能力；
具备出色的方案编制、分析报告撰写、活动宣传文案创作等文字表达能力，同时拥有高效的活动执行能力。
具备广告传播、市场销售或相关行业知识，精通移动互联网推广运营的流程，并且能够利用技术手段来规划和开发新闻客户端的各项系统功能。
（五）网络工程师
1.计算机科学与技术、网络工程相关专业；
具备较强的逻辑推理、知识吸收、人际交流和书面叙述等能力。
精通主流网络设备操作指令，包括H3C、华为和CISCO等品牌，具备对网络设备进行有效配置的能力，且熟练掌握网络故障的诊断与排除技巧，以及网络结构优化的相关技术。
4.有设备认证工程师证书者优先。
（六）安全工程师
1.计算机科学与技术、信息安全或相关专业；
2.具有2年以上相关工作经验；
了解网络安全的相关法律与规定；掌握等级保护、密码测评等关键标准；精通主流安全产品的技术及其防御措施，并具备安全强化及风险评估的能力，这包括对操作系统、数据库和网络配置进行安全优化和加固；同时，熟悉虚拟化和云平台的安全防护与管理技术。
拥有渗透测试等方面的攻防知识和实践技能，持有CISP证书者将优先考虑。
（七）系统运维工程师
1.计算机科学与技术或计算机大类相关专业；
2.具有2年以上相关工作经验；
精通多种服务器操作系统，诸如Windows Server与Linux；对国内外主流的虚拟化工具和云服务平台有深入了解；掌握网络基础设施知识；精通存储技术，并熟练操作过至少一种大型存储设备，对SAN、vSAN、IP-SAN等技术有深入理解；熟悉数据库技术，能够熟练运用Oracle、MS SQL Server、MySQL等三种数据库系统；精通至少一种大型备份软件的使用；具备灾难恢复能力。
持有各类培训认证资质，包括但不限于软件考试、操作系统、网络技术、信息安全以及虚拟化技术等相关认证，此类人员将享有优先考虑。
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报名时间及要求
（一）报名时间：2025年5月16日至6月15日止；
报名条件严格规定，应聘者需详实、精确地填写《海南日报报业集团人才报名表》（可在海南日报客户端下载），文件命名须遵循“毕业院校+姓名+岗位”的规范，并以普通附件形式在规定时间内发送至报名邮箱hndailyjob@163.com。同时，报名时需附带个人相关证书、证件及作品等材料，对于在校的应届毕业生，还需上传学生证扫描件。
（三）考试时间：待定。
06
录用程序
对报名者信息进行审查，以确定参与考试的人员名单。这一审查环节贯穿于整个招聘过程，对于任何存在弄虚作假行为或不符合应聘条件的情况，一旦被发现，将立即取消其参与应聘、考试以及被录用的资格。
考试分为笔试和面试两个环节，具体的考试内容和形式将根据所招聘的岗位要求来决定。
根据综合评定结果，按照分数从高到低的顺序，选定拟录用的人员名单。如有必要，还将对候选人的职业素养以及实际工作表现进行进一步的调查了解。
（四）进行健康检查。对于即将被录用的人员，将安排他们进行入职前的体检，若体检结果不达标，将取消其录用资格。
根据综合成绩的排序结果，依照既定流程，选拔出最优秀的人才进行录用。被录用的人员通常需经过试用期。试用期结束后，若考核结果达标，则正式成为聘用员工；若考核未通过，则根据规定取消其聘用资格。
（六）递补说明
在招聘流程中，若因个人因素导致某些环节的候选人放弃资格，或者出现空缺名额，我们将从该岗位中筛选出考试成绩合格且分数在及格线以上的候选人，按照既定成绩高低顺序进行依次填补。
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