依据工作所需，经过研究作出决定，朝着社会进行公开招聘，针对太仓市民政局下属事业单位编制外边工作人员给予招聘。即将招聘相关事项予以公布，情况如下：
一、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位及人数：
太仓市社会福利服务中心护理员3名。
（二）招聘条件：
1、拥护党所制定的路线，以及方针，还有政策，具备良好的职业道德，拥有敬业奉献精神，服从组织给出的安排，遵守纪律与法律，品行保持端正，不存在违法犯罪记录。
2、年龄在18周岁以上，45周岁以下；
3、适合女性；
4、报考人员须具有高中及以上学历；
5、身体处于健康态，不存在致使无法正常履行职责的病症；拥有奉献以及团队合作的精神，具备良好的协调沟通方面的能力；怀揣着为老人、小孩、特困人员提供服务的爱心；可以适应上夜班。
6、持有养老护理员上岗证者优先、能说太仓话优先。
二、报名
（一）报名时间是，2024年8月12日开始，一直到2024年8月22日12:00截止，这里是以电子邮件发送时间作为标准的。
（二）报名的方式是，把应聘表、身份证、户口本、学历即学位证明、岗位要求的相关证书等资料进行扫描，然后将扫描件打包起来，要以“报考岗位加上本人姓名”作为文件名，在2024年8月22日12：00之前发送到邮箱394675939@qq.com，要是资料不完整的话就会被视作报名无效，咨询电话是53452862。
三、资格预审
我局会依据岗位需求，针对报名情形展开初步审核，审核过关之后，通过电话之类的方式，去通知报名人员参与考试，那些没有通过资格预审的应聘人员，便不再予以通知。
四、资格复审及考试
（一）资格复审，于考试当天，针对入围人选来开展资格复审工作，入围人员需要提供互联网上报名之际所上传的全部涉及证件资料的原件，倘若材料不全，或者信息不实之类的情况，将不会被给予考试机会。
（二）资格复审通过人数若超过5人，那么这些通过者要先去参加笔试，在笔试通过之后，成为应聘人员的他们才再去参加面试；要是资格复审通过者人数不满5人，那就直接参加面试，此次考试主要考察的是应聘人员履行岗位职责所需要的业务技能以及综合素质，关于具体安排会另行通知。
五、体检和考察
（一）根据综合考核情况，按照达到1：1的比例来确定参与体检的人员，对于体检不通过的人员取消其录用资格，能够在应聘相同职位的报名人员当中，依据考核结果从高到低进行递补。
（二）对体检合格者进行考察。
六、录用及待遇
管理被录用人员，依据《太仓市市级机关事业单位编外用工管理办法》（太委办〔2018〕69号）文件来实施，用工方式统一采用人事代理。试用期为二个月，经过考核后结果合格的人员，会正式予以聘用，并且会与用工单位签订聘用合同，而试用期考核结果不合格的人员，则会被取消聘用资格。在试用期内离职的情况，能够在应聘同一职位的报名者当中，按照考核结果从高到低进行递补。薪资待遇参照《太仓市市级机关事业单位编外人员工资福利待遇指导意见（试行）》（太人社47号）文件执行。要是被录用的人员，和原来工作的单位，出现了人事方面以及劳动方面的争议等相关事项，那全部都是由其本人来负责，自行协商从而解决问题的。
